Hier finden Sie Infos zu den Flächentarifverträgen der Ernährungswirtschaft in den Bundesländern Sachsen, Thüringen und Sachsen-Anhalt.
Ernährungswirtschaft Sachsen
Am Dienstag, d. 07. Februar 2012 beginnen
die Tarifverhandlungen für die Ernährungswirtschaft
in Sachsen.
Ernährungswirtschaft Sachsen
Der Entgelttarifvertrag der Ernährungswirtschaft
Sachsen wurde zum 31.12.2011 gekündigt.
Die Tarifkommission hat die Forderungen beschlossen.
Ernährungswirtschaft Sachsen
Ernährungswirtschaft Thüringen
In der zweiten Tarifverhandlung für die
Beschäftigten in der Thüringer Ernährungs-
wirtschaft am 16. Mai 2011 konnte ein
Tarifergebnis erzielt werden.
Ernährungswirtschaft Thüringen
Am 05.04.2011 fand in Gotha die erste
Verhandlung über einen neuen Entgelt-
tarifvertrag für die Beschäftigten in der
Thüringer Ernährungswirtschaft statt.
Multi 12 GmbH
Die NGG-Tarifkommission hat in ihrer Sitzung
am 29.03.2011 die Forderungen für die
Tarifverhandlungen beschlossen.
Ernährungswirtschaft Sachsen-Anhalt
Im Ergebnis der 3. Verhandlungsrunde zum Abschluss
eines neuen Entgelttarifvertrages für die Mitglieder der
Gewerkschaft NGG konnten wir uns am 03. März 2011
mit der Arbeitgeberseite auf folgenden neuen Entgelttarifvertrag
verständigen, der ab 01.01.2011 in Kraft tritt:
Ospelt food GmbH
Tarifvertrag abgeschlossen
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
unsere NGG-Tarifkommission konnte gestern bei den Haustarifverhandlungen
für die Kalenderjahre 2011 und 2012 folgendes
Ergebnis erzielen:
Erhöhung der Löhne und Gehälter
rückwirkend ab 01.01.2011 um 2,8 Prozent
sowie ab 01.01.2012 um 2,5 Prozent
im Eckentgelt.
Die Laufzeit des Entgelttarifvertrages für die Ospelt food GmbH
Apolda beträgt 24 Monate und endet zum 31. Dezember 2012.
Für die Auszubildenden erhöhen sich die Vergütungen wie folgt:
1. Lehrjahr: 520,00 €
2. Lehrjahr: 600,00 €
3. Lehrjahr: 670,00 €
4. Lehrjahr: 770,00 €
Auf diesem Wege nochmals herzlichen Dank an die TK-Mitglieder
Olaf Franke, Harald Beyer, Matthias Bönnicke, Wolfgang Hohl,
Matthias Mönch, Thomas Handwerk, Marcel Göbel
gez. Monika Leichtenberger
Ernährungswirtschaft Thüringen
Liebe NGG-Mitglieder,
der Entgelttarifvertrag der Ernährungswirtschaft Thüringen wurde zum 31.01.2011 gekündigt.
Eure NGG-Tarifkommission hat folgende Forderungen beschlossen:
Ernährungswirtschaft Sachsen/Anhalt
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
ursprünglich sollte am 9. Dezember 2010 die 2. Tarifverhandlung für einen neuen Entgelttarifvertrag fortgesetzt werden. Dazu ist es aber erst gar nicht gekommen.
Hintergrund ist:
Ernährungswirtschaft Sachsen-Anhalt
Liebe NGG-Mitglieder !
Am 23. August 2010 fand die erste Tarifverhandlung für einen neuen Entgelttarifvertrag statt, die sich als äußerst schwierig gestaltete.
Ernährungswirtschaft Sachsen-Anhalt
Liebe NGG-Mitglieder !
In der Sitzung der großen Tarifkommission am 6. Juli 2010 wurden für einen neuen Entgelttarifvertrag folgende Forderungen beschlossen:
Ernährungswirtschaft Sachsen
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
seitens der Arbeitgeber wurde die vereinbarte Erklärungsfrist nicht genutzt
Damit steht das Tarifergebnis:
Ernährungswirtschaft Sachsen
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
am 2. März 2010 fand die erste Entgelttarifverhandlung für die Beschäftigten in der Sächsischen Ernährungswirtschaft statt, die sich mehr als schwierig gestaltete. Seitens der NGG-Tarifkommission wurden ausführlich ihre berechtigten Forderungen dargelegt. Eure Arbeitgeber sehen das völlig anders. „Die letzte Tariferhöhung 2008 war viel zu hoch und wir brauchen jetzt eine deutliche tarifliche Atempause. Wir sagen ja zu einem neuen Tarifvertrag, aber mit mehrmonatigen tariflichen Nullrunden“ so die Argumentation der Arbeitgeber.
Hier das Angebot:
Ernährungsindustrie Sachsen
In ihrer Sitzung am 7. Dezember 2009 hat die NGGTarifkommission für einen neuen Entgelttarifvertrag folgende Forderungen einstimmig beschlossen:
1. In einem Anschlusstarifvertrag mit einer Laufzeit von 12 Monaten sollen die Entgelte und Ausbildungsvergütungen um 5% für Euch erhöht werden, wobei in den untersten Entgeltgruppen 7,50 € erreicht werden müssen.
2. Alle Auszubildenden sollen nach der Ausbildung für mindestens 12 Monate übernommen werden.
3. Der Arbeitgeberbeitrag zur tariflichen Altersvorsorge soll deutlich angehoben werden.
Ernährungswirtschaft Sachsen-Anhalt
In der 2. Tarifrunde am 5. Mai 2009 konnte nach schwierigen Verhandlungen ein neuer Entgelt-Tarifvertrag vereinbart werden. Das Ergebnis im Einzelnen hier im Download.
Ernährungsindustrie Thüringen
Der am 23. März 2009 ausgehandelte Entgelttarifvertrag für die Beschäftigten der Ernährungsindustrie Thüringen ist jetzt endgültig, nachdem nun auch für den Zweigbetrieb Floh der Nadler Feinkost GmbH ein Tarifergebnis vereinbart werden konnte.
In den Betrieben Born Feinkost, Deutsche Tiernahrung Cremer in Erfurt, Othüna, Sügemi und Eckes Wein & Spirituosen in Nordhausen steigen die Entgelte und Ausbildungsvergütungen in 3 Stufen um 5,6 %, der Arbeitgeberbeitrag zur Altersvorsorge wird ab dem Jar 2009 um 50 € jährlich erhöht.
Für weitere Details hier Klicken
Für Nadler gilt:
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